Votre aventure Nursea commence ici !
Prêt·e à vous engager vers une pédagogie plus durable et innovante au sein d'une équipe bienveillante ?
Vous êtes passionné·e par l'éducation de la petite enfance et cherchez une entreprise engagée basées sur l’exploration libre, la bienveillance et l'épanouissant ? Si vous souhaitez contribuer au développement des tout-petits, rejoignez notre équipe !
📅 Apéro'crutement
Jeudi 03 octobre 2024 - 18h
On t’a promis monts et merveilles dans ta nouvelle structure, mais tu sens que ce n’est pas vraiment ça ? Si tu te poses des questions ou que tu veux voir si l’herbe est plus verte ailleurs, viens discuter avec nous lors de notre apéro'crutement ! Rencontre ta future équipe et découvre un lieu où tes compétences seront vraiment valorisées. 🍀
📍74 avenue Mch Foch, 13004 Marseille
👶Notre projet pédagogique 🎨
Une approche éducative qui favorise l'épanouissement
Notre projet pédagogique est ancré dans l'idée d'offrir aux enfants un espace où ils peuvent s'épanouir à leur propre rythme. Chaque Nurs’ joue un rôle essentiel en créant un environnement de libre agir, où les tout-petits explorent leur environnement en toute sécurité. Les approches innovantes, telles que les siestes en extérieur et les activités de médiation animale, font partie intégrante de notre quotidien, offrant ainsi aux enfants des opportunités uniques d'apprentissage.
Notre démarche RSE 🌱
Impliquez-vous dans un futur plus durable
Chez Nursea, notre engagement envers la durabilité va au-delà de nos micro-crèches. De la conception éco-pensée de nos espaces aux gestes écolos de notre quotidien, nous créons un environnement qui favorise l'épanouissement des enfants, des parents et des professionnels. En rejoignant Nursea, vous vous investissez dans une démarche qui a un impact positif sur l'environnement et les générations futures.
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Chez Nursea, nous croyons en la force de chaque individu pour contribuer à notre mission collective. En tant que Directrice des Ressources Humaines, mon objectif est de créer un environnement où vous pouvez grandir en tant que professionnel·le, tout en participant à une aventure éducative exceptionnelle.
Tania Crespin
Directrice du Pôle des Ressources Humaines
🔎 Nos offres d'emplois 🚀
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CDD Accompagnant(e) Petite Enfance
Equipe Transverse · Nursea Graveson
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Accompagnant(e) Petite Enfance en micro crèche H/F
Nursea Foch, Nursea Pharo
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Auxiliaire de puériculture en micro crèche H/F
Nursea Baille · Nursea Baille
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Coordinatrice/Coordinateur référent(e) santé H/F CDI
Marseille
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Référent(e) Technique en micro crèche H/F
Nursea Allauch Park · Nursea Allauch Park
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Apprentissage Accompagnant(e) Petite Enfance H/F
Localisations multiples
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CDD Accompagnant(e) Petite Enfance Volant(e)
Marseille
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CDD Accompagnant(e) Petite Enfance Allauch et Marseille 11e
Localisations multiples
Notre foire aux questions
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Selon votre ambition et votre motivation, il est possible d’évoluer assez rapidement chez Nursea. En moyenne, il est possible d’évoluer dans un délai de deux ans. Généralement ce délai de deux ans permet, dans une première période, à Nursea de vous perfectionner à votre poste de travail, puis, dans une deuxième période de vous faire évoluer grâce au passage d’un diplôme par le biais d’une VAE par exemple ou par le développement de vos compétences pour un poste avec d’autres responsabilités (Responsable de crèche par exemple).
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Dès votre premier jour en crèche, vous êtes accueilli(e) par votre équipe qui va vous accompagner et vous donner tous les conseils utiles pour prendre vos marques et appréhender votre poste chez Nursea.
Nursea met aussi en place le séminaire Nurs’Integration. Ce séminaire permet à nos Nurs’ de rencontrer tous nos directeurs et directrices de pôle qui leur transmettent toutes les informations utiles à leur expérience chez Nursea.
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Nos équipes de micro-crèche sont composées de 5 personnes :
- Un(e) agent de crèche : Débutants de la petite enfance, nos agents de crèche découvrent le monde de la micro-crèche grâce à ce poste alliant alimentation, entretien des locaux et accompagnement des enfants.
- Un(e) accompagnant(e) petite enfance : Diplômé(s) d’un diplôme en petite enfance et ayant 2 ans minimum d’expérience, nos accompagnant(e)s petite enfance assurent le bien-être des enfants dans le respect de leur propre rythme et leur individualité.
- Un(e) auxiliaire de puériculture : Diplômé(s) du DEAP, nos auxiliaires de puériculture apportent leurs connaissances liées aux soins des enfants au reste de l’équipe et accompagnent les enfants dans le respect de leur propre rythme et leur individualité.
- Un(e) responsable de crèche : Manager de la structure, nos responsables de crèche veillent au bon fonctionnement et à la bonne organisation des micro-crèches. Véritable appui pour leurs équipes, ils interviennent auprès de leur équipe et des enfants sur le terrain.
- Un(e) apprenti(e) : DEAP, CAP AEPE ou tout autre diplôme de la Petite Enfance, nos apprentis sont accueillis avec soin pour être formés et devenir nos futurs professionnels de demain.
Cette pluridisciplinarité permet un échange d’expérience et de pratiques entre membres de l’équipe permettant le développement professionnel et personnel de chacun.
C’est aussi ensemble que nos équipes imaginent et mettent en œuvre leurs projets pédagogiques en crèche.
